Страница 3 из 6«123456»
Модератор форума: Школьница 
Форум для учителей » Большая учительская » Школа, как учреждение » Школьный коллектив » Руководитель МО (Какие же преимущества?)
Руководитель МО
ВЕП
Дата: Ср, 09.07.2014, 14:21 | Сообщение # 41
Вячеслав Евгеньевич Патрухин
(Химия, Биология, ОБЖ)
Сообщений: 3346
Позитив: 1321
Разработки | Блог
У нас в школе 4 руководителя ШМО. А в вашей школе?
Статус: Оффлайн
Irishka
Дата: Ср, 09.07.2014, 15:29 | Сообщение # 42
Ирина Владимировна Киселева
(русский язык,литература)
Сообщений: 521
Позитив: 2568
Разработки | Блог
А у нас 5: ШМО учителей начальных классов, учителей гуманитарного цикла, учителей естественно-математического цикла, МОФТ( музыка, физ.культура, технология, ИЗО), классных руководителей.

Добавлено (09.07.2014, 15:29)
---------------------------------------------

Цитата Ждырёва ()
Может быть предложим создать в меню Руководителю МО?
Хорошо бы!!!

Я тоже за данную рубрику!
Статус: Оффлайн
Kulakova26
Дата: Ср, 09.07.2014, 15:43 | Сообщение # 43
Кулакова Наталья Ивановна
(начальные классы)
Сообщений: 77
Позитив: 2037
Разработки | Блог
А на меня в прошлом учебном году два МО повесили: классных руководителей 1-4 классов и учителей начальных классов (мой свекор по такому поводу говорит:Дураков работа любит!).  Пенсионерам ничего не надо, молодежь тоже работать не стремится. Работы в 2 раза больше, бумаг тоже, за всеми бегать, бумажки стрясать, писать отчеты. Оплата - копейки, плюс тарифицированное время, которое надо на каникулах отработать
Статус: Оффлайн
Svetlana57
Дата: Ср, 09.07.2014, 16:31 | Сообщение # 44
Светлана Ивановна Нижниковская
(русский язык и литература)
Сообщений: 1399
Позитив: 2131
Разработки | Блог
Цитата Kulakova26 ()
Пенсионерам ничего не надо, молодежь тоже работать не стремится.
Очень тяжело Вам работается!  А у нас пенсионеры - всегда готовы (за редким исключением), среди молодых есть и стремящиеся работать, есть и их противоположность. А по поводу руководства МО: я уже 14 лет в этой упряжке, поэтому система работы налажена, конечно, трудиться приходится  больше, чем другим, но "если не я, то кто же?" Кстати, у нас (Украина) работа руководителя МО не оплачивается.
Статус: Оффлайн
svetlaychok
Дата: Ср, 09.07.2014, 19:44 | Сообщение # 45
Капуста Светлана Леонидовна
(учитель начальных классов)
Сообщений: 636
Позитив: 959
Разработки | Блог
У нас в этом году 3 МО: МО учителей-предметников, МО учителей СХТ, МО классных руководителей и воспитателей. Раньше МО классных руководителей и воспитателей было раздельно.
Статус: Оффлайн
ВЕП
Дата: Вт, 15.07.2014, 20:29 | Сообщение # 46
Вячеслав Евгеньевич Патрухин
(Химия, Биология, ОБЖ)
Сообщений: 3346
Позитив: 1321
Разработки | Блог
В этом учебном году на РМО учителей ОБЖ не могли выбрать руководителя, никто не хотел, у всех были веские причины отказа.
Статус: Оффлайн
nironovatb
Дата: Вт, 15.07.2014, 22:01 | Сообщение # 47
Ниронова Татьяна Борисовна
(физика)
Сообщений: 439
Позитив: 729
Разработки | Блог
Руководила ГМО 11 лет! Тогда за это вообще никакой доплаты не предусматривалось. Один раз дали "премию" в конвертике. Я, чтобы запомнилось, каков её размер сразу пошла в магазин и потратила её всю: купила полкило докторской колбасы... На большее не хватило!
Статус: Оффлайн
Leonel87
Дата: Ср, 16.07.2014, 07:29 | Сообщение # 48
Корогод Владимир Александрович
(Информатика)
Сообщений: 738
Позитив: 5827
Разработки | Блог
Ольга Михайловна,вы у многих желающих отбили  быть руководителем МО  tongue
Статус: Оффлайн
elena_russia
Дата: Ср, 16.07.2014, 10:08 | Сообщение # 49
Демьянова Елена Юрьевна
(начальные классы)
Сообщений: 267
Позитив: 1503
Разработки | Блог
Действительно работа руководителя МО сводится к одним бумагам. А так хотелось бы, чтобы именно он руководил методической деятельностью хотя бы молодых педагогов, направлял их, а не только искал подвохи. Ошибки нужно предупреждать, а не ждать, когда бед наделают.
Статус: Оффлайн
omichka
Дата: Ср, 16.07.2014, 10:42 | Сообщение # 50
Виктория Владимировна Миляева
(английский язык)
Сообщений: 26
Позитив: 14
Разработки | Блог
Руковожу ШМО уже 4 года.
Мои обязанности: посещение уроков коллег с обязательным анализом, помощь молодым специалистам (консультации, выявление затруднений, помощь в подготовке уроков), вся бумажная работа - составление планов, отчетов, ведение протоколов; подготовка предметной недели, открытых мероприятий, семинаров. Обязательное присутствие при распределении стимулирующего фонда - вот это напрягает больше всего, так как нет ни фиксированной даты, ни дня - собираемся всегда внезапно, порой приходится даже отменять спецкурсы, которые стоят в расписании.
За все это получаю около 700р. Спасибо коллегам, МО подобралось креативное и ответственное, всегда с пониманием относятся к моим просьбам.
Статус: Оффлайн
gracheva
Дата: Ср, 16.07.2014, 10:44 | Сообщение # 51
Грачева Любовь Владимировна
(начальные классы, ШМО, РМО)
Сообщений: 309
Позитив: 87
Разработки | Блог
Цитата Kulakova26 ()
молодежь тоже работать не стремится.
стремится! еще как! Я тому подтверждение. И вообще ничто так не стимулирует на работу как непогашенный кредит)))))))))))
Статус: Оффлайн
ромашка5975
Дата: Ср, 16.07.2014, 12:00 | Сообщение # 52
Елена Владимировна Щербакова
(русский язык, литература)
Сообщений: 3585
Позитив: 12152
Разработки | Блог
Цитата gracheva ()
стремится! еще как! Я тому подтверждение. И вообще ничто так не стимулирует на работу как непогашенный кредит)))))))))))
Хорошо, что среди молодых есть такие, для кого работа - это всё! Главное -  кредит стимулирует... biggrin
Статус: Оффлайн
Irishka
Дата: Ср, 16.07.2014, 12:29 | Сообщение # 53
Ирина Владимировна Киселева
(русский язык,литература)
Сообщений: 521
Позитив: 2568
Разработки | Блог
Цитата gracheva ()
И вообще ничто так не стимулирует на работу как непогашенный кредит)))))))))))
Хороший стимул)))
Статус: Оффлайн
Svetlana57
Дата: Ср, 16.07.2014, 20:51 | Сообщение # 54
Светлана Ивановна Нижниковская
(русский язык и литература)
Сообщений: 1399
Позитив: 2131
Разработки | Блог
Есть идея: обязать всех молодых коллег (или хотя бы тех, кто уж очень не очень...) взять солидные кредиты. surprised
Цитата gracheva ()
И вообще ничто так не стимулирует на работу как непогашенный кредит)))))))))))
Статус: Оффлайн
gracheva
Дата: Чт, 17.07.2014, 13:41 | Сообщение # 55
Грачева Любовь Владимировна
(начальные классы, ШМО, РМО)
Сообщений: 309
Позитив: 87
Разработки | Блог
Цитата ромашка5975 ()
Хорошо, что среди молодых есть такие, для кого работа - это всё! Главное -  кредит стимулирует...
Кредит это так попутно. Меня стимулирует на работу дом.
Прикрепления: 2934207.jpg(133Kb)
Статус: Оффлайн
Cerg68
Дата: Чт, 17.07.2014, 15:00 | Сообщение # 56
Зобнина Ирина Евгеньевна
(учитель начальных классов)
Сообщений: 1606
Позитив: 6161
Разработки | Блог
Цитата Leonel87 ()
Ольга Михайловна,вы у многих желающих отбили быть руководителем МО tongue
О том, что работа руководителя МО - это адский и неблагодарный труд, знают все. Поэтому, никто не соглашается на эту должность. Запрягут одного человека и тянет он эту ношу годами.
Статус: Оффлайн
gracheva
Дата: Чт, 17.07.2014, 18:44 | Сообщение # 57
Грачева Любовь Владимировна
(начальные классы, ШМО, РМО)
Сообщений: 309
Позитив: 87
Разработки | Блог
Цитата Cerg68 ()
работа руководителя МО - это адский и неблагодарный труд,
получаю 605 рублей. Работаю только чуть-чуть:
1. подписываю рабочие программы в нач. года
2. провожу заседания в каникулы
3. веду протоколы
4. предметные недели распределяем между коллегами (за эти они получают баллы в стимулирующую)
5. пишу отчет и выступаю с ним на последнем педсовете.
Статус: Оффлайн
Cerg68
Дата: Чт, 17.07.2014, 19:17 | Сообщение # 58
Зобнина Ирина Евгеньевна
(учитель начальных классов)
Сообщений: 1606
Позитив: 6161
Разработки | Блог
Цитата gracheva ()
Работаю только чуть-чуть:
Вы легко отделались. Отчётов куча, документация МО...
Статус: Оффлайн
Svetlana57
Дата: Чт, 17.07.2014, 21:11 | Сообщение # 59
Светлана Ивановна Нижниковская
(русский язык и литература)
Сообщений: 1399
Позитив: 2131
Разработки | Блог
Цитата Cerg68 ()
Отчётов куча, документация МО
Да + посещение уроков + помощь молодым учителям + анализ работы +...
Статус: Оффлайн
наталл
Дата: Чт, 17.07.2014, 21:23 | Сообщение # 60
Наталья Николаевна Покровкова
(заместитель директора по УВР)
Сообщений: 4123
Позитив: 14760
Разработки | Блог
Цитата Svetlana57 ()
Да + посещение уроков + помощь молодым учителям + анализ работы +...

У нас не так. За молодыми специалистами закреплены наставники. Из отчетов -протокол заседаний раз в четверть + за год, итого 5. Что касается посещения уроков, то при большой нагрузке просто не успевают. Изредка, раз за год на открытое мероприятие.
Статус: Оффлайн
Форум для учителей » Большая учительская » Школа, как учреждение » Школьный коллектив » Руководитель МО (Какие же преимущества?)
Страница 3 из 6«123456»
Поиск:
ТОП КОММЕНТАТОРОВ
наталл 22459
Латышева 21475
ромашка5975 20451
81059 17931
Galina1952 17420
DAN64 15489
Nevolja 13205
Linda 11971
vikusik46 11575
Cerg68 11446
tanyakurova_ 10845
GOR154 9087
Школьница 8741
annatim 8718
Natali19 8392
КОММЕНТАРИИ
Большое спасибо за ваш труд.
Благодарю за совершенствование функций портала!
Очень красивое зрелище, в Санкт-Петербурге тоже есть, но не хочется туда ездить ...
Спасибо, Раиса Поликарповна! Это цыгане приехали с лошадями и подзаработали! Они...
Виктор Германович, спасибо за актуальный ресурс!
Татьяна Владимировна, благодарю за полезный ресурс!
ОЙ, ОШИБКА
Выделите ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter (?)

Используя cайт, Вы соглашаетесь с Правилами Портала.
Запрещается использовать сайт детям до 12 лет (12+)
E-mail администратора admin@psolovev.ru
ИП Соловьев Павел Евгеньевич, ИНН 432909221321.


Нашли ошибку?
Выделите ошибку мышью
и нажмите Ctrl+Enter (?)
Наши соцсети