• Страница 3 из 3
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
Модератор форума: OlgaNosova  
Форум для учителей » Большая учительская » Новости. Реформы. Проблемы. » Новости образования » Рост бюрократической нагрузки на учителей
Рост бюрократической нагрузки на учителей
русиш
Дата: Вт, 05.12.2017, 11:28 | Сообщение # 41
Селиванова Галина Геннадьевна
(русский язык и литература)
Сообщений: 1613
Позитив: 2723
Разработки | Блог
А мне всегда интересно, кто наши справки, отчеты и прочите бумаги читает? Это кому-нибудь нужно? Где они  через год оседают?
Статус: Оффлайн
pavda
Дата: Сб, 09.12.2017, 13:39 | Сообщение # 42
Суркова Галина Александровна
(информатика)
Сообщений: 1266
Позитив: 638
Разработки | Блог
Цитата Irina63L ()
будем писать на детей с ОВЗ - помимо адаптированных программ, отчеты,
Я ничего не пищу. Отчеты составляет завуч.
Статус: Оффлайн
GOR154
Дата: Сб, 09.12.2017, 14:23 | Сообщение # 43
Горбачева Марина Юрьевна
(учитель русский язык ,литерат)
Сообщений: 2844
Позитив: 5651
Разработки | Блог
Завидую! А мы всё cry пишем...
Статус: Оффлайн
Djanetta79
Дата: Вт, 20.03.2018, 19:47 | Сообщение # 44
Юрченко Джанетта Геннадьевна
(Учитель музыки)
Сообщений: 2589
Позитив: 5536
Разработки | Блог
Цитата pavda ()
Я ничего не пищу. Отчеты составляет завуч.

У нас тоже учителя отчетами не обременены!
Статус: Оффлайн
sewsytin
Дата: Вт, 20.03.2018, 23:49 | Сообщение # 45
Евсютин Сергей Викторович
Сообщений: 153
Позитив: 3
Разработки | Блог
Причины избыточной отчетностиВборьбе с избыточной отчетностью пока борьба идет со следствием, но не с ее причинами.
Главная причина избыточной отчетности - это снижение профессионализма тех, кто эту отчетность генерирует.Настоящему  управленцу  профессионалу  независимо от ведомства,  где он работает, надо меньше информации, чтобыпринять компетентное решение. Настоящий управленец просчитывает ее
целесообразность, затраты на ее сбор, негативные последствия для основной
деятельности  и т.д. В бизнесе  почти нет избыточной отчетности, так как  отвлечение работников на ее сбор можетпривести к потере прибыли, а потом и краху. Другое дело бюджетная сфера.
Тут,   недостаточно подготовленные впрофессиональном плане чиновники, вместо того, чтобы сосредоточить свои усилия
на реально полезные дела,  начинаютусиленно заниматься имитацией всвоей деятельности.   Дурные новшества очень быстро, как эпидемияОРЗ, передаются по всей стране.  Следуетучесть, что на избыточную отчетность могут подсесть и некоторые работники. На
словах они будут ею возмущаться, а на деле будут мешать устранению этой
отчетности. Одним она служит средством выделиться среди коллег, другим
самооправданием при невыполнении основной работы. Многие не понимают, что  на самом деле на имитацию уходит значительнобольше сил и времени, чем на  реальнополезные  дела.  Времени и здоровья на имитацию тратитсямного, а КПД никакого. Некоторые дурные или ненужные  новшества со временем так  входят в привычку, что уже не осознаются,как  дурные.
Статус: Оффлайн
Форум для учителей » Большая учительская » Новости. Реформы. Проблемы. » Новости образования » Рост бюрократической нагрузки на учителей
  • Страница 3 из 3
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
Поиск:
ТОП КОММЕНТАТОРОВ
Латышева 26118
ромашка5975 25656
DAN64 23511
наталл 22474
Linda 19972
Galina1952 18893
81059 18579
Cerg68 16025
vikusik46 15020
tanyakurova_ 13719
user14398 13205
GOR154 12056
Natali19 9439
Школьница 8744
lubovsai 8736
КОММЕНТАРИИ
Спасибо большое за внимание к моей работе. Готовилась к открытию Года семьи, вот...
Спасибо за отзыв, Наталья Александровна! А мне посчастливилось увидеть памятники...
Спасибо за отзыв, Раиса Поликарповна! Приятно, что ресурс Вам понравился.
Спасибо, Наталья Александровна, за внимание к кошачьим памятникам!
Раиса Поликарповна, рада Вас видеть на своей страничке. Спасибо за отзыв!
Виктория Юрьевна, спасибо за интересную презентацию! Такие яркие, красивые иллюс...
Спасибо за прекрасную работу, Любовь Николаевна! Как здорово всё у вас шипит, мя...
ОЙ, ОШИБКА
Выделите ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter (?)

Используя cайт, Вы соглашаетесь с Правилами Портала.
Запрещается использовать сайт детям до 12 лет (12+)
E-mail администратора [email protected]


Нашли ошибку?
Выделите ошибку мышью
и нажмите Ctrl+Enter (?)
Наши соцсети