Конфликты любого рода неприятны, поэтому стараюсь их деликатно обходить.)))
На мой взгляд, ситуация "Различные мнения и взгляды" во многих случаях вполне допустима и даже необходима (В споре рождается истина), а вот в состояние "Конфликт", действительно не стоит переходить.
а) Вы приглашаете родителей в школу. А они в ответ: "Нечего меня "воспитывать"!" б) Родитель сам приходит в школу и "качает права"?
Хочется научиться грамотно и достойно вести себя в ситуации: ба) родитель САМ приходит в школу и "нечего меня воспитывать" вызывает конфликт. Может у него адреналин накопился? Домашних жалко... А учитель обязан выслушать.
Может у него адреналин накопился? Домашних жалко... А учитель обязан выслушать.
Угу, обязан выслушать. У меня почему возникла ассоциация с врачом-психиатром: "им" тоже - за вредность - дают отпуск 2 месяца. :) И комментарий врача-психиатра в одной книжке: "здоровых людей нет, есть - недообследованные". :D
А как быть, если конфликт назревает с администрацией? В этой ситуации ведь нельзя молча уйти от разговора. Нужно решать возникшую ситуацию. Как попытаться донести до руководителя свою мысль, если он даже слушать не хочет и настаивает исключительно на своём варианте.
Чаще всего его вариант и остается единственно правильным. Очень редко руководитель все же поддержит твою точку зрения, но сделает это не при всем коллективе, а невзначай наедине.
Мне учащиеся говорят, что с моими высказываниями можно в Интернах сниматься вместо доктора Быкова. Конечно, тушканчиками тупоголовыми я их не называю, но для каждой ситуации всегда находится какое нибудь высказывание с юмором, вот и получается что конфликтная ситуация рассасывается сама собой
От руководителей лучше держаться подальше, т.к. они от народа очень далеки. Мне "везёт" на начальство или карьерист-интриган, или вор. О чём можно говорить с таким начальством? И если ты честно живёшь, то ты как бельмо на глазу. Самое интересное, что я могу думать о более высоком начальстве, если оно "покрывает" такое начальство? Как найти компромисс, объясните?
Причём, честный человек туда и не стремится. А вот такие "мальчиши-плохиши" ох как стремятся! А как красиво говорить умеют. Сегодня нас поздравили притчей о том, что не нужно ждать милостей от природы (то бишь от начальства), а всё что мы делаем, нужно только нам любимым. А мы и не знали!
Крикуны, хамы, грубияны - сколько их провокаторов! Если мы поддаемся на провокацию, значит мы хотим быть спровоцированными со всеми вытекающими отсюда последствиями. я часто детям говорю, когда возникает подобная ситуация и они убеждены, что не ответить было нельзя: "Скажи, а если бы перед тобой возник разъяренный зверь, как бы ты поступил? Ты бы посчитал бегство от льва, медведя позорным?" Все провокаторы походи на них - диких зверей. Для меня лучший и безопасный способ - ретироваться с поля битвы
А как быть, если конфликт назревает с администрацией? В этой ситуации ведь нельзя молча уйти от разговора.
Бывало и такое, к моему великому сожалению... Ушла из школы, а через месяц меня усиленно начали приглашать обратно. Вернулась... через 5.5 лет. То есть, я ухожу в сторону.
У меня вопрос: в данной школе работаю 2-й год.Основная нагрузка - административная работа. Из часов - дали 2 самых слабых 8 класса. Сейчас они в 9. Один из классов считается статусным (естественно-научным). Без меня решили что все ученики этого класса (25) будут сдавать биологию в формате ГИА. Подготовить не реально еще и потому, что 70% детей не хотят биологию учить, кто-то тяготеет к физике, кто-то вообще ни к чему. Как быть?
У меня почему возникла ассоциация с врачом-психиатром: "им" тоже - за вредность - дают отпуск 2 месяца. :)
