За кабинет + гимназические + оплата за внеурочную деятельность +классное руководство + премия + стимулирующая часть. Ставка выше той, которую Вы берете за образец.
за кабинет копейки оплата, внеурочная деятельность - это доп. часы, которые требуют присутствия в школе (и это уже более чем ставка), классное руководство 10% я посчитал. А премию и стимулирующую часть Вам часто выплачивают и наверное очень много. Можем посчитать высшую категорию ставка около 10 500, т.е. ЗП где то около 13т.р. если премию каждый месяц платят 100%, то у Вас хорошая школа
За кабинет - 1400 руб, за профильный - 2000. Внеурочная деятельность не входит в ставку, отдельная оплата. Да, согласна, у нас хорошие школы!
Добавлено (17.07.2017, 13:56) --------------------------------------------- Например, объявление о приеме на работу (В котором заработная плата выше): Гимназии №47 в связи с расширением контингента и открытием еще одного здания по адресу: Данилы Зверева, 8, требуется Учитель начальных классов. Требования:- Высшее педагогическое законченное образование обязательно - Опыт работы в Школе, Гимназии, Лицее от 3 лет обязателен. - Отличное знание своего предмета. - Достаточный уровень психологической компетентности. - Владение современными образовательными технологиями. - Желание работать с детьми. - Ответственность, порядочность, командность, желание расти и внедрять инновации, мобильность, - Гибкость, обучаемость, доброжелательное отношение к людям, коммуникативность, способность меняться, чувство эмпатии. - Владение ПК уверенно.Обязанности:- Обеспечение высокого качества образования с точки зрения развития компетентностей учащихся, уровня знаний, сохранности здоровья.Условия работы:- Заработная плата от 23000 рублей (18 часов в неделю) до 40000 рублей. - Отпуск 56 оплачиваемых календарных дней в летний период. - Соцпакет: - 100% льгота на все услуги в Детском саду и в Гимназии для собственного ребенка, бесплатное питание, бесплатное посещение тренажерного зала, на второй год работы-бесплатное обучение в автошколе, 2 раза в год оплата санатория по путевке выходного дня. - Лучшим педагогам оплата 1 раз в год – 10-дневной поездки за границу. - Системное, оплачиваемое организацией обучение (внутри организации -10 раз в год и за пределами организации - 2 раза в год - курсы повышения квалификации)
Ждем Ваше резюме (желательно с фото) Обратите внимание, что для назначения интервью Ваше резюме обязательно. Пожалуйста, указывайте свои контакты в сопроводительном письме. Спасибо.
