Стимулирующая оплата труда
borisvna
Дата: Ср, 30.01.2013, 21:45 | Сообщение # 101
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Есть приспособленцы, которые работают только на баллы
Статус: Оффлайн
Капелька
Дата: Ср, 30.01.2013, 22:33 | Сообщение # 102
Марина Ивановна Лопасова
(биология, экология, география)
Сообщений: 889
Разработки | Блог
Да, Вы правы, и таких хватает.
Статус: Оффлайн
Вл@диМир
Дата: Чт, 31.01.2013, 17:01 | Сообщение # 103
Борисов Владимир Анатольевич
(информатика и ИКТ)
Сообщений: 3342
Разработки | Блог
Помимо работы, надо еще и дружить с руководством, умело подлизываться к кому надо... противно даже
Статус: Оффлайн
Капелька
Дата: Чт, 31.01.2013, 18:41 | Сообщение # 104
Марина Ивановна Лопасова
(биология, экология, география)
Сообщений: 889
Разработки | Блог
Это тоже нужно уметь, но .... я человек прямой, на такое никогда не пойду. Может поэтому и не получаю стимулирующие...???
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Чт, 31.01.2013, 20:54 | Сообщение # 105
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Да, такие люди чаще всего и не получают, что заработали
Статус: Оффлайн
Капелька
Дата: Чт, 31.01.2013, 22:42 | Сообщение # 106
Марина Ивановна Лопасова
(биология, экология, география)
Сообщений: 889
Разработки | Блог
Спасибо, что помогли открыть глаза на истину, которую я не замечала!?!
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Пт, 01.02.2013, 21:13 | Сообщение # 107
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Пожалуйста
Статус: Оффлайн
Вл@диМир
Дата: Пн, 04.02.2013, 09:22 | Сообщение # 108
Борисов Владимир Анатольевич
(информатика и ИКТ)
Сообщений: 3342
Разработки | Блог
Цитата (Капелька )
Спасибо, что помогли открыть глаза на истину, которую я не замечала!?!
Теперь можете с другой стороны посмотреть на свой коллектив и люди подобного рода(о которых выше писалось) найдутся и в вашем коллективе...
Статус: Оффлайн
СветланаО
Дата: Пн, 04.02.2013, 14:24 | Сообщение # 109
Орлянская Светлана Геннадьевна
(зам.директора по УР)
Сообщений: 147
Разработки | Блог
Вл@диМирЦитата
Теперь можете с другой стороны посмотреть на свой коллектив и люди подобного рода(о которых выше писалось) найдутся и в вашем коллективе...
Они есть в каждом коллективе...
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Пн, 04.02.2013, 19:42 | Сообщение # 110
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Сегодня нас обрадовали! Понизили стоимость стимулирующего балла на 20 рублей со 2-го полугодия
Статус: Оффлайн
СветланаО
Дата: Пн, 04.02.2013, 19:58 | Сообщение # 111
Орлянская Светлана Геннадьевна
(зам.директора по УР)
Сообщений: 147
Разработки | Блог
У нас с января стоимость стимулирующего балла понизили на 30 рублей.
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Пн, 04.02.2013, 20:15 | Сообщение # 112
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Порадовались 4 месяца - и хватит
Статус: Оффлайн
Капелька
Дата: Пн, 04.02.2013, 20:21 | Сообщение # 113
Марина Ивановна Лопасова
(биология, экология, география)
Сообщений: 889
Разработки | Блог
У нас убавился на 5 рублей.
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Пн, 04.02.2013, 22:15 | Сообщение # 114
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
Говорят, что в начале года начинают экономить, а в конце года, что осталось распределяют, чтобы не пропало, поэтому получается побольше
Статус: Оффлайн
методист
Дата: Пн, 04.02.2013, 22:51 | Сообщение # 115
Елена Синельникова
Сообщений: 2
Разработки | Блог
Цитата (Вл@диМир )
Если в той форме, как есть сейчас-то резко отрицательно. Каждый педагог в этом случает ОБЯЗАН доказывать все свои баллы. Пропадает творчество, остается одна бюрократия. Да еще неизвестно, подтвердит ли администрация учебного заведения ваши баллы... А это все очень унизительно для педагогов...
Совершенно с Вами согласна. Унижению нет предела! Интересно было бы узнать Ваши критерии, по которым Вы зарабатываете баллы...
Статус: Оффлайн
Вл@диМир
Дата: Вт, 05.02.2013, 15:03 | Сообщение # 116
Борисов Владимир Анатольевич
(информатика и ИКТ)
Сообщений: 3342
Разработки | Блог
В нашем колледже система баллов отсутствует... а вот в школах города есть...
Статус: Оффлайн
Капелька
Дата: Вт, 05.02.2013, 18:04 | Сообщение # 117
Марина Ивановна Лопасова
(биология, экология, география)
Сообщений: 889
Разработки | Блог
Критериев 7, из них пятый - классное руководство. За 20 лет работы в школе - ни разу не была классным руководителем, поэтому в данном критерии у меня 0 баллов. В первом критерии - углубленное, профильное обучение, внедрение новых программ...
Статус: Оффлайн
СветланаО
Дата: Ср, 06.02.2013, 14:30 | Сообщение # 118
Орлянская Светлана Геннадьевна
(зам.директора по УР)
Сообщений: 147
Разработки | Блог
8 критериев:1) позитивные результаты учебных достижений обучающихся, 2)позитивные результаты участия обучающихся в олимпиадах, конкурсах, конференциях, 3)личное участие в конкурсах, 4) обобщение и распространение собственного опыта, 5) диагностика профессиональной компетентности педагога, 6) повышение квалификации (инновационные курсы (не менее 72 часов), плановые курсы не учитываются),7)дистанционное обучение обучающихся, 8) организация летнего отдыха.
Статус: Оффлайн
borisvna
Дата: Пт, 08.02.2013, 22:18 | Сообщение # 119
Носкова Татьяна Борисовна
(русский язык и литература)
Сообщений: 2367
Разработки | Блог
У нас практически такие же критерии
Статус: Оффлайн
Вл@диМир
Дата: Пт, 08.02.2013, 23:18 | Сообщение # 120
Борисов Владимир Анатольевич
(информатика и ИКТ)
Сообщений: 3342
Разработки | Блог
Замечаю, что критерии почти везде похожи, но заработная плата, как и везде, у учителей довольно низкая...
Статус: Оффлайн
КОММЕНТАРИИ
Ольга Куприяновна, благодарю за актуальный и полезный материал!
Ольга Куприяновна, спасибо за красочные шаблоны!
Ольга Куприяновна, оригинально, доходчиво сделан методический материал.
Ольга Куприяновна, благодарю за оригинальные тематические шаблоны! Творческих Ва...
"Пожарник" - это человек, ПОСТРАДАВШИЙ от пожара. А тот, кто тушит пож...
Большая благодарность за красивые презентации! Удобны в работе! Желаю дальнейшег...
Евгения Геннадьевна, спасибо за Ваш неоценимый вклад в работу! Ваши материалы по...
ОЙ, ОШИБКА
Выделите ошибку мышью и нажмите
Ctrl+Enter (?)