У нас нет желающих работать в школе, напряженка с учителями!
А у нас, если вакансия (постоянно увеличивается количество обучающихся), то администрация даёт объявление...и приходят претенденты (5-6 педагогов с портфолио).
А у нас, если вакансия (постоянно увеличивается количество обучающихся), то администрация даёт объявление...и приходят претенденты (5-6 педагогов с портфолио).
Теперь мне понятно, почему учителя нашей деревни выехали в столичные города и там прекрасно устроились.
Теперь мне понятно, почему учителя нашей деревни выехали в столичные города и там прекрасно устроились.
Это вопрос интересный... администрация сейчас у нас любит принимать на работу иногородних, т.к. ими легче управлять (люди подневольные, надо за квартиру платить).
Им намного легче и выгоднее работать в столичных городах. Все очень довольны.
Согласна, что иногородние учителя тоже сначала довольны... но со временем эйфория проходит. Я работала в одной школе, где перед проверкой переписывали все журналы за год!!! Иногородним учителям сказали "Переписать!" (в предыдущий год другие учителя работали)...и переписывали, даже в воскресенье сидели! Удивлялись, почему я не переписываю. Когда услышали мой ответ, что они тоже могут подлогом не заниматься, то мне они сказали: "Нам за квартиру платить 25 тыс, за транспорт, питание...и т.д., а вдруг меня уволят?"
Цитата
Тотальный контроль - это плохо! Нужен некоторым пинок"Ежик - птичка, гордая- без пинка не полетит".
А контролируют КТО? Более 20 лет работаю с директорами, которые преподают, а журналы НЕ ЗАПОЛНЯЮТ!
Да, есть и такие! Урок не проводят, а журнал заполняют.
Такие тоже есть! Родители, дети, педагоги видят, что директор как учитель не работает! У моей знакомой директор несколько лет назад сказал на совещании: "Кто журнал плохо заполняет, то будет замечание!", учителя хихикнули...а директор не обратил внимание, вероятно совсем забыл, что преподается в "каком-то" классе "какой-то" предмет!
А цели посещения? Вы же можете не пустить на урок!
А я всегда пускаю! Администрации нравятся мои уроки! А цели? Когда работала заместителем директора по УВР, то любая проверка всегда требует анализы, справки и т.д. и т.п. Зам.директора по УВР должен посетить в год 118 уроков (не знаю нормативных документов о таком количестве). Понятно, что замы при нынешнем документообороте такое количество уроков посетить не смогут. Что сказать? Посидели в классе, анализ урока написали, справку по классно-обобщающему контролю... и все...