НАЧАЛЬНАЯ
ШКОЛА
ОСНОВНАЯ
И СРЕДНЯЯ
ОБОБЩЕНИЕ
ОПЫТА
КОММЕНТАРИИ
еще...
Обидно, Лариса Викторовна, что так получилось. Тоже нет доверия к профсоюзу?
Виктория Валерьяновна, как всегда красота!!! Спасибо за интересный блог, за прек...
Большое спасибо, Лариса Викторовна, мне очень приятно!
Ольга Михайловна, спасибо, за интересный блог. Очень нужная информация!!!
Любовь Михайловна, поздравляю с Победой!
Елена Владимировна, вы просто молодцы!!! Даже завидую. А я с сентября вышла из п...
Ирина Евгеньевна, спасибо Вам за внимание! Одна бы я не справилась. У нас, на СУ...

Почему молодые педагоги не идут в школу

15.12.2019 | Комментариев: 12
Молодые педагоги не хотят работать в школах из-за нехватки знаний о детях, заявила министр просвещения Ольга Васильева.

По ее мнению, материальная обеспеченность не является главным фактором при выборе места работы для начинающих учителей. Она уверена, что главная проблема заключается в боязни детей и работы с ними.

Министр отметила, что молодым специалистам негде набраться опыта и у них практически отсутствуют знания о детях.

Васильева добавила, что на сегодняшний день молодые педагоги в возрасте до 29 лет составляют лишь 5,9% от всех работающих в школе. При этом предполагается, что данный показатель не изменится до 2029 года.

Глава Минпросвещения пояснила, что педагогический корпус страны составляют специалисты предпенсионного возраста, и в этом нет ничего плохого. Тем не менее, по ее словам, сфера образования нуждается в молодежи.

Ранее Васильева выступила за возвращение пятилетнего специального образования для учителей.


Новые новости:
Революции в сфере образован... (0)
Проект документа о семейном... (6)
Выплаты сельским учителям (2)
Сергей Кравцов назначен мин... (16)
Обеспечение школьников бесп... (7)
Программа поддержки классны... (11)
Единая модель формирования ... (3)
Новые оценки в аттестат (8)
Изменения системы допобразо... (3)
Правила работы школ и ссузо... (4)
Гранты лучшим школьникам! (10)
Школьные уроки для профилак... (6)
2705
12
| ромашка5975 | Установить виджет на Яндекс

В
Валентина Анатольевна
#1 | 16.12.2019 | 12:14 | 0
скорее они не идут работать или быстро увольняются, т.к. знают какие дети и какая это работа, при том за копейки

Natali19
#7 | 07.01.2020 | 05:59 | 0
Дети тут не причем, администрации хорошо встречает и благодарит за достижения.

М
Маргасова Ирина Борисовна
#2 | 16.12.2019 | 16:24 | 0
Молодые педагоги не идут в школу в первую очередь из-за зарплаты.

Ageev
#3 | 18.12.2019 | 20:01 | 0
А кто пойдёт на такую зарплату и такой ворох документации? Не детей они ботся, а работы такой.

relikt
#4 | 21.12.2019 | 00:04 | 0
Молодые педагоги боятся не детей, а чиновничьего бюрократизма!

Natali19
#8 | 07.01.2020 | 06:00 | 0
Это точно и " любви " от администрации школы.

solomonins
#5 | 21.12.2019 | 21:08 | 2
Скорее всего дел не в зарплате. Учителя всегда мало зарабатывали. Мне кажется, дело в том унизительном положении в которое поставлен учитель. В бессмысленности подавляющего количества требований к учителю и его работе. Если Минобраз это озвучит, то всем тамошним чиновникам придется уйти в отставку. А кто этого захочет?

Natali19
#9 | 07.01.2020 | 06:13 | 0
К тому же многим учителям не дали работать после требования справки об отсутствии судимости и привлечения к уголовной ответственности. Учителя этой категорию, многие с достижениями и наградами, вынуждены были обратиться в Конституционный суд, после этого ввели унизительную процедуру, через комиссии на разрешения права на работу. Вообще " все " делает для того, что бы учителя переквалифицировались. Молодёжь видя какие трудности н хочет идти на такие подвиги и борьбу за право работать учителем.

Irina63L
#6 | 03.01.2020 | 14:34 | 0
Соглашусь, что роль учителя и отношение к нему стало унизительным. В нашу школу в сентября 2018 году пришло много молодых специалистов (Порядка 10 человек), но на сколько они останутся в школе? Вопрос. С 2020 календарного года директоров школ будут стимулировать, в том числе, за количество молодых специалистов. Я думаю, что директора будут материально стимулировать молодых учителей за работу в школе.

Natali19
#10 | 07.01.2020 | 06:15 | 0
Глубоко я сомневаюсь, когда у меня были победы с учениками это было хорошо, но когда стоял вопрос об выплате стимулирующих, я становилась врагом народа.

трудоголик
#11 | 11.01.2020 | 19:48 | 0
Зарплата имеет очень большое значение, учитывая практичность в этом вопросе современной молодежи, но отношение к учителю тоже имеет значение. Те, кто приходит в школу, уходят очень быстро, рутинный и неблагодарный труд очень бьет по психике неокрепшего молодого человека.

А
Анна
#12 | 16.01.2020 | 18:18 | 0
Как молодой педагог могу сказать, что все зависит от конкретной школы. Я - учитель начальных классов, на данный момент мне 19 лет. По окончании СПО пошла работать по полученной специальности. Да, я учитель начальных классов и классов КРО, но когда класс настолько разноуровневый, что у меня сидит 4 детей с ЗПР, дети с гиперактивностью и слабовидящие в противовес детям с нормой развития, - работать становится просто невозможно. (Не учитываю надомников, это отдельная история).




БУДЬТЕ С НАМИ
Регистрация
Подписка
Вход на сайт
Используя cайт, Вы соглашаетесь с Правилами Портала.
Запрещается использовать сайт детям до 12 лет (12+)
E-mail администратора admin@psolovev.ru
ИП Соловьев Павел Евгеньевич, ИНН 432909221321.


Нашли ошибку?
Выделите ошибку мышью
и нажмите Ctrl+Enter (?)
Наши соцсети